導入事例

CASE

働き方改革など会社制度の迅速な変更対応が必要だった

  • CMS導入
  • サイト構築

時世に合わせた柔軟な変更で
ウィズ・コロナ時代の働き方改革をサポート

COMPANY INFORMATION

  • 業種・部門携帯電話キャリア

課題

2019年4月施行の働き方改革関連法案や、新型コロナウイルスの流行により、急遽、会社制度の迅速な変更を余儀なくされた。

解決策

20年以上同社の基幹システムに携わってきたことから、業務への深い知見、エンドユーザも巻き込んだ1チーム体制、適切なプロジェクトマネジメントを実施。

成果

コロナ禍対応のような突発的変更においても、品質を落とすことなく迅速な対応を行い、同社の働き方改革をサポートできた。

要件決定への提案から試験まで全工程を一貫して担当

要件決定への提案から試験まで全工程を一貫して担当
当社は、携帯電話通信キャリア様の社内基幹システムを1998年の初期開発より携わり、以降現在に 至るまで一貫して、スケジューラ業務、勤務管理業務、費用管理業務の追加開発および保守を実施。
2019年4月施行の働き方改革関連法案や、新型コロナウイルスの流行により急遽変更を余儀なくさ れた会社制度の変更にも迅速に対応。

■長年築いた信頼関係から、システム要件検討段階から参加

担当業務への深い理解はエンドユーザからも信頼頂き、システム化要件を決める際は検討段階から参加し助言・提案を行っている。
開発工程に進んだ後も、設計・製造・試験の各工程ごとに規定された開発プロセスに則ってQCD管理を徹底している。
業務への深い知見、エンドユーザも巻き込んだ1チーム体制、適切なプロジェクトマネジメントにより、コロナ禍対応のような突発的変更においても、品質を落とすことなく迅速な対応を可能としている。

お電話でのご相談はこちらから

045-313-5539

受付時間 平日9:30〜18:00