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FAQ
よくある質問
書類選考 → 面接１～２回 → 結果連絡を予定しております。
A
現在は実施しておりません。
A
募集職種によって異なります。詳しくは求人票をご確認ください。
A
特に英語を重視するわけではありませんが、ツールや資格によっては英語表記のものもあります。
語学力があることはセールスポイントになりますが、最終的には人物やご経験重視の採用となります。A
当社が今後拡大を目指すソリューション、例えばservicenowやsalesforceなどの有資格者は、選考の初期段階では有利に進む可能性は高くなります。
ただし、最終的には人物やご経験重視の採用となります。A
国内の採用ステップにご参加いただける方であれば、応募可能です。
応募の際に国籍や性別は一切問いませんが、採用活動や日常業務の指示は主に日本語で行われますので、ビジネスレベルの日本語が必要です。A
内定承諾後、入社書類をお送りします。ご案内に沿って必要書類ご準備ください。
A
出社後、まずは入社にあたって就業規則や社内制度等のご説明させていただきます。
その後は配属先の者から部門の紹介や業務説明などを行います。A
入社月により初年度の付与日数が変わりますが、入社当月から付与されます。
A
9:00~18:00(休憩1時間含む)ただし、プロジェクトにより勤務時間が異なる場合がございます。
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完全週休 2 日制、そのほかに夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、傷病休暇、産前産後休暇、介護休業などがあります。
A
寮や社宅は提供しておりません。
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